Les missions du poste

Nous recrutons un.e moniteur.rice éducateur.rice en CDD temps plein à pourvoir du 16/07/2026 au 31/12/2026 sur un service accueillant des Mineurs Non Accompagnés.

Missions :
- Accompagnement social et éducatif
- soutien scolaire,
- développement personnel du jeune,
- accompagnement à la vie quotidienne,
- travail de rédaction.

Compétences professionnelles et technicité :

- Aptitude à encadrer un groupe d'adolescents
- Aptitude au dialogue, capacité d'écoute, d'observations, d'analyse et de
synthèse
- Aptitude à la communication tant interne qu'externe
- Capacité à l'organisation et à l'anticipation
- Connaissance de l'outil informatique
- Capacité à l'expression écrite
- Capacité à conduire et gérer des entretiens

Qualités personnelles et relationnelles :

- Capacité à travailler en équipe, à échanger, à confronter, à argumenter
- Capacité à poser le cadre et le faire respecter
- Respect du devoir de discrétion professionnelle
- Empathie, maitrise de soi, objectivité
- Loyauté
- Ponctualité
- Sens de l'appartenance à l'association

Salaire : se référer aux indices de la CCN51

Prêt.e à nous rejoindre ? Merci de nous adresser votre Lettre de motivation (à saisir dans l'encart prévu : à personnaliser) et votre CV via votre espace candidat.e France Travail au plus tard le 22 juin.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Capacité d'écoute
  • Accompagnement social
Postuler sur le site du recruteur

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